Они у меня не такие

Ответственность сотрудниковВстретились на днях с приятелем. Вместе учились. Потом он двинулся в коммерцию, у него всегда эта жилка была. Потом и я, посмотрев на него, открыл свой магазин.

И мне всегда казалось, что дела у него идут не плохо. По крайней мере, я от него пока серьезно отставал и по оборотам и по внешним атрибутам. А вчера он меня просто поверг в шок.

Начал с грустью и даже каким-то отчаяньем рассказывать, какие уроды его сотрудники. Работать не хотят, стоит только уехать на неделю из офиса – все останавливается, тащат все из офиса. Ну и так далее по полной программе. Хотя я то знаю, многие работают у него чуть ли не с самого начала. Бывал даже на паре корпоративов в его конторе. Люди как люди.

Я не стал его расстраивать, рассказывая, что у меня все не так. Хотя про себя подумал, здорово, что у меня все так хорошо. Коллектив подобрался неплохой. Может из-за того, что я сам много времени занимался подбором.

Я даже и не контролирую их особо. Дело, вроде, движется. Так что даже как-то смешно следить, кто когда приходит и чем они занимаются, когда меня нет.

Правда, за четыре года работы магазина, не успел побывать еще в отпуске. Все как-то некогда, но ничего, вот настрою все как надо и сразу на месяц уеду. С института еще мечтаю по Азии, по буддийским храмам проехаться. Не то, чтобы в буддизм клонит, просто читал про них много.

Правда, вечером торкнуло – кроме меня в магазине нет таких, кто отпуск бы пропустил. И обижаются все, если прошу кого-то даты перенести или выйти пораньше. Но сегодня уже успокоился, просто перебрали вчера немножко, да приятель меня накрутил своими проблемами.

Набирал бы нормальных и спал спокойно.



Материал оказался полезным для Вас?

Поделитесь с друзьями и коллегами, нажав ниже на кнопки ваших любимых социальных сетей


Все эти и близкие им темы я подробно разбираю в материалах сайта


А еще подписывайтесь на рассылки, пользуйтесь услугами и увеличивайте свой бизнес в разы!

PS. все, кому интересно и не лень, могут использовать мои статьи с указанием автора и ссылки на публикацию;

Короткая ссылка: http://www.trainingbest.ru/?p=862
Наверх